出産・育児・介護関連の手続き

こちらのページでは、従業員が出産する(した)とき、育児休業に入るとき、介護休業に入るときにはどのような手続きが必要になるのかについて解説するページです。

 

従業員がこれらの休業に入ったときに、手続きが漏れることのないようご注意ください。

 

 ●従業員が出産する(した)とき

  ・健康保険 出産手当金

  ・健康保険 出産育児一時金

  ・健康保険 扶養異動届

 

 

 ●従業員が育児休業をする(している)とき

  ・雇用保険 育児休業基本給付金

  ・健康保険・厚生年金保険 育児休業等取得申出書

   (新規・延長)

 

 

 ●従業員が育児休業を終えたとき

  ・健康保険・厚生年金保険 育児休業等取得者終了届

  ・健康保険・厚生年金保険 育児休業等終了時報酬月額変更届

  ・厚生年金保険 養育期間標準報酬月額特例申出書

 

 

 ●従業員が介護休業をするとき

  ・雇用保険 介護休業給付金